Нікопольський завод феросплавів більше не експлуатуватиме ув’язнених жінок
Дільницю з надання послуг щодо вибірки шлако-металевої суміші на АТ «Нікопольський завод феросплавів», де працювали засуджені жінки, буде закрито з 18 жовтня, а договір із заводом — розірвано.
Про це в коментарі Укрінформу повідомив заступник міністра юстиції Денис Чернишов.
«З метою недопущення працевлаштування засуджених жінок на важких роботах було прийнято рішення про закриття цієї дільниці з подальшим працевлаштуванням жінок на швейній дільниці. Відповідно до умов договору керівництвом державного підприємства «Підприємство ДКВС України (№79)» 08.10.2018 року було письмово попереджено АТ «Нікопольський завод феросплавів» за 10 днів про розірвання договору, та з 18 жовтня 2018 року зазначену дільницю буде закрито», — поінформував Чернишов.
Він пояснив, що відповідне рішення було ухвалене за результатами повторної атестації працівників керівного складу державних підприємств, що належать до сфери управління Міністерства юстиції України, проведеного 5 жовтня 2018 року.
Зокрема, зауважив Чернишов, одне з питань, яке розглядалось у процесі атестації, стосувалося директора державного підприємства «Підприємство ДКВС України (№79)», де засуджені жінки були працевлаштовані на дільниці з надання послуг щодо вибірки шлако-металевої суміші на АТ «Нікопольський завод феросплавів».
Раніше деякі ЗМІ повідомляли про те, що ув’язнені «Підприємства ДКВС України №79» важко працювали у кар’єрі Нікопольського феросплавного заводу.
Окрім того, 30 липня 2018 року речник Генеральної прокуратури Андрій Лисенко на сторінці у Facebook повідомив про те, що працівники прокуратури виявили грубі порушення законодавства про працю при залученні до оплачуваних робіт засуджених жінок у «Покровському виправному центрі № 79».
Читайте також: Суд арештував винуватця смертельної ДТП біля Sky Mall у столиці
Зокрема, як повідомив він, перевіркою встановлено, що всі засуджені, які відбувають покарання у виправному центрі, у порушення вимог ч. 1 ст. 60експлуатація Кримінально-виконавчого кодексу України залучені до оплачуваних робіт без строкових трудових договорів.
Крім того, за його словами, 30 засуджених жінок працюють у вкрай важких умовах на Нікопольському заводі феросплавів.
Лисенко зауважив, що в’язні скаржилися на недотримання елементарних умов техніки безпеки та виробничої санітарії на вказаному об’єкті, а також невиплату їм заробітної плати, ненадання своєчасної медичної допомоги та неможливість відвідування лазні виправного центру (у літній період засуджені змушені митися у літньому душі, який не обладнано належним чином).
